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【北海道開催】第2弾:悩める院長・事務長に贈る!大減収時代を生き残る人事マネジメント在り方セミナー

分野 経営管理、リーダーシップ・人材育成、業務改善、病院経営その他
開催日時
会場
2017年12月16日 (土) 開始:13:30 | 終了:16:00 | 開場:13:00
会場名:TKP札幌ビジネスセンター赤れんが前
住所: 北海道 札幌市中央区北4条西6丁目1 毎日札幌会館5F[地図]
※地図は若干の誤差が生じる場合があります。詳細は主催者よりご連絡いたします。
講師 株式会社日本経営  
マネージャー 田野 佑樹
定員50名
主催 日本経営グループ
受講料 無料!
※コンサルティング会社・会計事務所などの同業者のご参加はお断りいたします。ビデオ等の録音・録画機の持込はご遠慮願います。ご了承下さい。
資料1 資料
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この講義は携帯モバイルサイトでも確認、申込ができますエクステンションエクステンション
http://m.meducation.jp/seminar/detail?id=55995

【セミナー概要】

◆平成28年度診療報酬改定において本体部分ではプラスだったものの、過半数の病院で利益が減少しています(※)。  その主因となったのは「人件費の増加」です。プライマリーバランスの黒字化を目指す日本において今後、手放しで 収益が増加していくことはないでしょう。すなわち、今後の病院経営は、費用の大半を占める人件費をいかにコントロールできるかにかかっていると言えます。
◆一方で職員が主体的に働くことのできる職場環境を作ることも、経営者の重要な役割です。人件費のコントロールと 職員のモチベーション向上を両立させる仕組みづくりこそが現在の病院経営に求められています。 

第2弾 戦略の実現に向けた医師人事評価

・これから求められる医師マネジメント
・医師人事評価の目的と考え方
・医師人事評価の構築プロセス
・納得感のあるフィードバック面接
・行動変容につながる処遇反映方法

講師紹介

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株式会社日本経営  
マネージャー 田野 佑樹

株式会社日本経営入社後、コンサルティング事業部で医療機関の経営改善に従事。
戦略策定支援、人事制度構築導入支援、幹部マネジメント教育支援、 JCI認証取得支援といったマネジメント分野におけるコンサルティングを専門領域とする。
全国の病院協会、医師会、金融機関等での講演も多数。

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セミナー名 【北海道開催】第2弾:悩める院長・事務長に贈る!大減収時代を生き残る人事マネジメント在り方セミナー
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